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FAQ

• Q자기소개서 작성시 블라인드 위반사항이 어떤 것인가요?

  A

  성별, 나이, 출신 지역 등 인적사항 노출

• Q현재 회사의 주요사업이나 이슈는 무엇이 있나요?

  A

  ➊ AI(인공지능) 활용한 연구 사업 확대
  ➋ 산업계 문제해결 및 산업문제 해결 방법론 연구

• Q자격증은 최대 몇 개까지 인정되며, 가산점과 관련한 특이사항은 무엇인가요?

  A

  ➊ 현재 연구소에서는 별도의 자격증 가점 제도를 운영하고 있지 않음
  ➋ 가점 사항으로는 장애인, 취업지원(보호)대상자, 여성과학기술인 우대 제도 운영

• Q면접은 구체적으로 어떻게 진행 되나요? (다대다 면접/논술/토론 등)

  A

  ➊ 연구직의 경우, 연구 분야에 대한 발표 면접 진행
  ➋ 연구직을 제외한 다른 직군(행정,기술)의 경우 경우에 따라 다대일, 다대다 면접 진행

• QNCS는 PSAT형인가요? 모듈형인가요?

  A

  온라인 사이트를 활용한 AI 역량검사 진행

• Q첫 근무지 배치는 어떤 방식으로 진행되며, 추후 내부에서 부서순환 직무순환을 할 수 있나요?

  A

  ➊ 채용 공고 시, 직무설명자료를 통해 근무부서 명시
  ➋ 연구소 사정(조직개편 등)에 따라 부서 변경 가능

• Q인턴으로 입사 시, 실제 수행하게 되는 업무가 정규직 업무와 연관이 있나요?

  A

  정규직 업무를 보조하는 역할로 밀접한 연관이 있음

• Q신입사원으로 입사할 경우, 주로 어떤 업무를 배정받나요?

  A

  채용 공고 시, 직무설명자료를 통해 직무내용 명시

• Q전문대 졸업자의 채용은 차이가 있나요?

  A

  채용절차는 동일하게 진행