기본정보

기관장
-
기관유형
공기업(시장형)
주무부처
산업통상부
산업분야
에너지
임직원수
1,449
대표전화
052-216-2114
주소
울산 중구 종가로 305
지방이전
2014년 11월, 울산광역시
홈페이지
https://www.knoc.co.kr
채용 홈페이지
-
채용담당 전화
052-216-2706, 052-216-2728
채용담당 부서
인재경영처 인사팀

※ 기관 개요 및 채용정보는 각 기관에서 작성한 내용으로 기재되었습니다.

모집정보

정규직 부문

1) 정규직 채용계획
모집분야
사무(상경, 법학 등)/기술(기계, 전기 등)
근무지
울산 및 전국지사
모집인원
전일제 미정
시간제 해당없음
연봉
(신입기준)
전일제 기본급 하한액 35,895천원 (성과급 별도)
시간제 해당없음
전형절차
구분 평가기준 전형일정
1 원서접수 채용홈페이지 온라인 접수 2026년 하반기(예정)
2 서류전형 어학 및 자격증 지원자격 충족여부 등 검증 2026년 하반기(예정)
3 필기전형 직업기초능력평가 직무수행능력평가 2026년 하반기(예정)
4 면접전형 직무면접, 종합면접 2026년 하반기(예정)
5 신원조사 등 채용 결격사유 조회(적부심사) 2026년 하반기(예정)
제출서류

(공통) 입사지원서, 공인외국어 성적증명서
(해당자) 입사지원서에 기재한 자격사항·경력사항 등의 증빙서류, 우대사항 증빙 서류 등
우대사항
취업지원대상자, 장애인, 저소득층, 북한이탈주민, 다문화가족 등
2) 무기계약직 채용계획
모집분야
소방
근무지
여수 또는 서산지사
모집인원
전일제 미정
시간제 해당없음
연봉
(신입기준)
전일제 -
시간제 해당없음
전형절차
구분 평가기준 전형일정
1 원서접수 채용홈페이지 온라인 접수 2026년 하반기(예정)
2 서류전형 지원자격 충족여부 등 검증 2026년 하반기(예정)
3 필기전형 직업기초능력평가 / 체력인증서 제출 2026년 하반기(예정)
4 면접전형 종합면접 2026년 하반기(예정)
5 신원조사 등 채용 결격사유 조회(적부심사) 2026년 하반기(예정)
제출서류
(공통) 입사지원서,
(해당자) 입사지원서에 기재한 자격사항·경력사항 등의 증빙서류, 우대사항 증빙 서류 등
* 서류별 제출시기 채용공고 참고
우대사항
취업지원대상자, 저소득층, 북한이탈주민, 다문화가족 등
3) 고졸 채용계획
모집분야
기술(기계, 전기 등)
근무지
울산 및 전국지사
모집인원
전일제 미정
시간제 해당없음
연봉
(신입기준)
전일제 기본급 하한액 26,923천원 (성과급 별도)
시간제 해당없음
전형절차
구분 평가기준 전형일정
1 원서접수 채용홈페이지 온라인 접수 2026년 하반기(예정)
2 서류전형 지원자격 충족여부 등 검증 2026년 하반기(예정)
3 필기전형 직업기초능력평가 직무수행능력평가 2026년 하반기(예정)
4 면접전형 직무면접, 종합면접 2026년 하반기(예정)
5 신원조사 등 채용 결격사유 조회(적부심사) 2026년 하반기(예정)
제출서류
(공통) 입사지원서, 분야별 인정되는 기능사 이상의 자격증
(해당자) 입사지원서에 기재한 자격사항·경력사항 등의 증빙서류, 우대사항 증빙 서류 등
우대사항
취업지원대상자, 저소득층, 북한이탈주민, 다문화가족 등

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FAQ

  • Q자기소개서 작성시 블라인드 위반사항이 어떤 것인가요?

  • Q현재 회사의 주요사업이나 이슈는 무엇이 있나요?

  • Q자격증은 최대 몇 개까지 인정되며, 가산점과 관련한 특이사항은 무엇인가요?

  • Q면접은 구체적으로 어떻게 진행 되나요? (다대다 면접/논술/토론 등)

  • QNCS는 PSAT형인가요? 모듈형인가요?

  • Q첫 근무지 배치는 어떤 방식으로 진행되며, 추후 내부에서 부서순환 직무순환을 할 수 있나요?

  • Q인턴으로 입사 시, 실제 수행하게 되는 업무가 정규직 업무와 연관이 있나요?

  • Q신입사원으로 입사할 경우, 주로 어떤 업무를 배정받나요?

  • Q전문대 졸업자의 채용은 차이가 있나요?